Die Gemeinde Kissing sucht zum nächstmöglichen Termin eine/n

Bautechniker oder Handwerksmeister (Hochbau) (m/w/d)

Es handelt sich um eine Vollzeitstelle mit 39 Wochenstunden

In Ergänzung unseres Teams suchen wir motivierte, zuverlässige sowie engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die mit uns gemeinsam die Zukunft der Gemeinde Kissing gestalten. 

Sie verstärken unser Technisches Bauamt mit Ihrem Know-how im Bereich Bauunterhaltung und sorgen gemeinsam mit internen und externen Partnern für den Werterhalt und die Modernisierung unserer gemeindeeigenen Liegenschaften (z. B. Schulen, Kitas, Verwaltungsgebäude, Sportanlagen). Ihr Arbeitsalltag ist abwechslungsreich und verantwortungsvoll.

Ihre Aufgaben bei uns:

• Organisation, Betreuung und Überwachung von Sanierungs-, Umbau- und Instandhaltungsmaßnahmen 
• Durchführung von Bestandsaufnahmen und baulichen Zustandsbewertungen
• Zusammenarbeit mit externen Architekten und Fachplanern, inkl. Zuarbeiten und Abstimmungen
• Koordination, Steuerung und Abrechnung von beauftragten Fachfirmen
• Prüfung und Freigabe von Rechnungen auch nach HOAI
• Mitwirkung bei der Haushaltsplanung (Kostenschätzungen, Mittelanmeldungen, Priorisierung)
• Pflege von Bestandsunterlagen und Aufbau technischer Dokumentation
• Bereitschaft zur Einarbeitung in fachfremde Gewerke und angrenzende Themenfelder

Zwingende Anforderungen:

• Abgeschlossene Ausbildung als Bautechniker (m/w/d), Handwerksmeister (z. B. Hochbau) oder vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Kenntnisse im Bauunterhalt
• Sicherer Umgang mit den Regelwerken der VOB/VOL, UVGO und HOAI sowie Grundkenntnisse im Vergaberecht
• Organisationsgeschick, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Führerscheinklasse B
• Erfahrung im kommunalen Umfeld
• Bereitschaft zur Fortbildung

Was wir Ihnen bieten:

• eine unbefristete Anstellung
• Tarifgerechte Vergütung nach TVöD (entsprechend der persönlichen Voraussetzung) nach EG 9b TVöD-VKA, verbunden mit den im öffentlichen Dienst üblichen Zusatzleistungen u.a. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, betriebliche Altersvorsorge mit Entgeltumwandlung
• einen sicheren Arbeitsplatz mit guten Arbeitsbedingungen in einem netten Team
• bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeitregelung (ohne Kernzeit)
• 30 Urlaubstage sowie freie Tage an Heiligabend und Silvester
• Möglichkeit zur regelmäßigen Fort- und Weiterbildung
• Bike Leasing

Bewerbungsfrist: 05.08.2025

Nähere Auskünfte personalrechtlich erteilt Frau Claudia Kragler unter 08233/7907-113.

Nähere Auskünfte fachlich erteilt Herr Oliver Bregulla unter 08233/7907-311.

Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, Ausbildungsnachweis) laden Sie bitte datenschutzkonform über unser Bewerberportal hoch. 

Wir verarbeiten Ihre personenbezogenen Daten unter Beachtung der Bestimmungen der EU-Daten­schutz-Grundverordnung (DS-GVO), des Bundesdatenschutzgesetzes (BDSG) sowie aller weiteren maßgeblichen Gesetze. Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie der Erhebung und Verarbeitung Ihrer Daten zu.